← Terug naar bedrijven
★ 4,7 Medewerkers-score

Werken bij Feenstra

Nederlands grootste installatiebedrijf voor warmte, water en comfort.

Lelystad sinds 1947 1.500+ collega's
J A M
1.500+ collega's werken hier
Werken bij Feenstra

Bij Feenstra installeren, onderhouden en vervangen we cv-ketels, warmtepompen en complete verwarming...

Hoe werkt het?
Bedrijfsbus Pensioenregeling 38 vakantiedagen
1.500+
collega's
75 jr
vakmanschap
450k
klanten in NL
9.2
medewerkers-score
Werken bij Feenstra

Vakmanschap dat al 75 jaar het verschil maakt.

Bij Feenstra installeren, onderhouden en vervangen we cv-ketels, warmtepompen en complete verwarmingssystemen — bij particulieren, in de zorg en in de utiliteit. We zijn met 1.500 collega's actief in heel Nederland en investeren stevig in de energietransitie. Bij ons werk je niet aan losse klussen, maar bouw je mee aan toekomstbestendige installaties.

Waarom bij ons

Wat ons Feenstra maakt

01 —
Bedrijfsbus + brandstofpas
Vanaf dag één rijd je in een nette, volledig uitgeruste servicebus. Tankpas inbegrepen.
02 —
Vakopleiding op kosten van Feenstra
Warmtepomp-certificaten, F-gassen, BBL-trajecten — wij betalen, jij groeit.
03 —
Pensioen + 38 vakantiedagen
Solide CAO Metaal & Techniek. Pensioen via PMT, 25 vrije + 13 ATV-dagen.
04 —
Doorgroei naar voorman of werkvoorbereider
Dik 60% van onze voormannen begon op de bus. Een serieus pad, geen praatje.
Vakgebieden

Waar zoekt Feenstra mensen?

Open vacatures per vakgebied
Collega's

Met wie ga je werken?

Jd
Jordi de Vries
Allround monteur
Warmtepompen · 4 jaar bij Feenstra
AB
Anouk Bakker
Werkvoorbereider
Werkvoorbereiding · 7 jaar bij Feenstra
MY
Mehmet Yilmaz
Eerste monteur CV
Werktuigbouw & CV · 11 jaar bij Feenstra
SH
Sanne Hofman
Service monteur
Service & Onderhoud · 2 jaar bij Feenstra
Bd
Bram de Wit
Sanitair installateur
Sanitair · 6 jaar bij Feenstra
LG
Lisa Gerritsen
Leerling monteur
BBL-traject · 1 jaar bij Feenstra
"
Ik kwam binnen als BBL'er en doe nu zelfstandig warmtepomp-installaties. Feenstra heeft me alles geleerd — en betaalt me ervoor.
Jordi de Vries Allround monteur · 4 jaar bij Feenstra
Open vacatures

3 vacatures bij Feenstra

Sollicitatieproces

Hoe loopt het?

01 —
Reageer op een vacature
Korte motivatie of belletje. Een uitgebreid CV is niet nodig.
02 —
Kennismaking met je teamleider
Geen sollicitatie-circus. Een eerlijk gesprek over wie jij bent en wat jij wil.
03 —
Meeloopdag op locatie
Ervaar het werk en de collega's. Past het van twee kanten? Dan tekenen we.
Veelgestelde vragen

Antwoord op je vragen

Andere vraag? Stel hem aan onze recruiter →

Heb ik een specifieke opleiding nodig? +
Voor de meeste functies vragen we een afgeronde MBO-2 of MBO-3 in een technische richting. Mis je papieren? Vraag naar onze BBL-trajecten — daar kun je al werkend je diploma halen.
Krijg ik een vast contract? +
Ja. Na een proeftijd van 1 maand bieden we standaard een jaarcontract, en bij goed functioneren een vast dienstverband. Bij senior- of schaarste-functies bieden we direct een vast contract.
Werk ik altijd in de buurt van huis? +
We plannen je route slim — meestal blijf je binnen 30–45 min van je huisadres. Bij grote projecten kun je verder rijden, maar reisuren tellen mee als werktijd.
Wat verdien ik? +
Salarissen lopen van €1.800 voor BBL-starters tot €4.500+ voor seniors en werkvoorbereiders. Volgens CAO Metaal & Techniek, met 8% vakantiegeld, eindejaarsuitkering en pensioen via PMT.
Krijg ik gereedschap en werkkleding? +
Volledig pakket: kwaliteitsgereedschap (jaarlijks vernieuwd), bedrijfskleding en PBM's, een telefoon, en je eigen servicebus zodra je zelfstandig op pad gaat.
Hoe zit het met overuren en weekenddienst? +
Overuren betalen we 100% uit of je kiest voor compensatieuren. Weekenddienst is vrijwillig en levert 50% extra op (zaterdag) of 100% (zondag).
Aan de slag

Klaar om bij Feenstra te beginnen?

3 open vacatures — kies de jouwe of stuur een open sollicitatie.