Salarisgids · Techniek

Wat verdien je écht in techniek?

Een eerlijke kijk op brutomaandsalarissen — opgebouwd uit 0 live vacatures op Werkdeal Techniek. Geen onderbuikgevoel. Wel data die meebeweegt met de markt.

Bekijk per vakgebied
Koudetechniek

Zo zit het salaris in koudetechniek in elkaar.

01

Ervaring

Een starter en een senior verschillen al snel 40 tot 70% in maandloon. De curve is steil tussen junior en medior.

02

Specialisme

Certificeringen zoals F-gassen, NEN 3140 of VCA-VOL tellen direct mee in de onderhandeling.

03

Regio

Randstad-tarieven liggen 5 tot 12% hoger dan in de noordelijke provincies — maar woonlasten ook.

04

Werkgever

Familiebedrijven betalen iets onder de markt, maar compenseren met bonus, lease en vrije dagen.

Direct solliciteren

Vacatures in koudetechniek — met salaris

Alleen vacatures waarbij de werkgever zélf het salaris noemt. Sortering: hoogste maximum eerst.

Nog geen vacatures met openbaar salaris in dit vakgebied.

Bekijk alle vacatures
Hoe we rekenen

Salarissen tonen we als brutobedrag per maand. Uurlonen rekenen we om met 165 uur per maand, jaarsalarissen delen we door 12. We tonen alleen vacatures waarin de werkgever zélf een ondergrens en bovengrens heeft opgenomen. Vakantiegeld, eindejaarsuitkering en bonussen zitten niet in deze cijfers — die zijn er bovenop.